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"Loyalität und Transparenz sind bei FoodNotify enorm wichtig." Dies betont unser CEO & Co-Founder Thomas Primus in einer neuen Podcastfolge von E2N Insights in Bezug auf Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei FoodNotify. In dieser war er gemeinsam mit Simon Mohr, CEO & Co-Founder von E2N, zu Gast.
Völlig frei und spontan geben Thomas und Simon Einblicke in die Arbeitswelt von FoodNotify und E2N. Worauf legen beide Wert bei Vorstellungsgesprächen? Was macht für sie Kundenkompetenz aus? Und, wie steht es um Gehaltsverhandlungen?
Ebenfalls plaudern sie über diese Themen:
Meine erste Mitarbeiterin bzw. mein erster Mitarbeiter An dem Tag dachte ich, ich schmeiße alles hin Der demographische Wandel und die Digitalisierung Da musste ich als Vorgesetzter laut werden Dieses Thema lässt mich im Moment nicht los
Das muss gefeiert und gelesen werden! Erleben Sie unsere bisherigen Meilensteine in einer kurzen Story.
Christina Primus
Nov 21, 2019
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